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      獎(jiǎng)罰分明——該獎(jiǎng)的獎(jiǎng),該罰的罰,絕不含糊!

      • 分類:公司新聞
      • 作者:
      • 來(lái)源:
      • 發(fā)布時(shí)間:2020-08-15 08:50
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      【概要描述】獎(jiǎng)罰分明——該獎(jiǎng)的獎(jiǎng),該罰的罰,絕不含糊!春暉環(huán)保為了弘揚(yáng)企業(yè)精神,激勵(lì)員工工作積極性,展現(xiàn)我公司員工的風(fēng)采,形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人爭(zhēng)為公司的發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好作風(fēng),在6月18的晨會(huì)上舉行了“簡(jiǎn)易”的頒獎(jiǎng)儀式!經(jīng)春暉領(lǐng)導(dǎo)層研究決定對(duì)現(xiàn)場(chǎng)派出的4名安裝人員每人給予現(xiàn)金500元的獎(jiǎng)勵(lì)!由鐘經(jīng)理頒發(fā)獎(jiǎng)金。春暉承接湖州新開(kāi)元碎石有限公司污水處理改建項(xiàng)目,從提前一個(gè)月的設(shè)備交付,再到春暉派去的安裝作業(yè)人員讓業(yè)

      獎(jiǎng)罰分明——該獎(jiǎng)的獎(jiǎng),該罰的罰,絕不含糊!

      【概要描述】獎(jiǎng)罰分明——該獎(jiǎng)的獎(jiǎng),該罰的罰,絕不含糊!春暉環(huán)保為了弘揚(yáng)企業(yè)精神,激勵(lì)員工工作積極性,展現(xiàn)我公司員工的風(fēng)采,形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人爭(zhēng)為公司的發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好作風(fēng),在6月18的晨會(huì)上舉行了“簡(jiǎn)易”的頒獎(jiǎng)儀式!經(jīng)春暉領(lǐng)導(dǎo)層研究決定對(duì)現(xiàn)場(chǎng)派出的4名安裝人員每人給予現(xiàn)金500元的獎(jiǎng)勵(lì)!由鐘經(jīng)理頒發(fā)獎(jiǎng)金。春暉承接湖州新開(kāi)元碎石有限公司污水處理改建項(xiàng)目,從提前一個(gè)月的設(shè)備交付,再到春暉派去的安裝作業(yè)人員讓業(yè)

      • 分類:公司新聞
      • 作者:
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      獎(jiǎng)罰分明——該獎(jiǎng)的獎(jiǎng),該罰的罰,絕不含糊!

      春暉環(huán)保為了弘揚(yáng)企業(yè)精神,激勵(lì)員工工作積極性,展現(xiàn)我公司員工的風(fēng)采,形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人爭(zhēng)為公司的發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好作風(fēng),在6月18的晨會(huì)上舉行了“簡(jiǎn)易”的頒獎(jiǎng)儀式!

      經(jīng)春暉領(lǐng)導(dǎo)層研究決定對(duì)現(xiàn)場(chǎng)派出的4名安裝人員每人給予了現(xiàn)金500元的獎(jiǎng)勵(lì)!由鐘經(jīng)理頒發(fā)獎(jiǎng)金。

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      春暉承接湖州新開(kāi)元碎石有限公司污水處理改建項(xiàng)目,從提前一個(gè)月的設(shè)備交付 ,再到春暉派去的安裝作業(yè)人員讓業(yè)主方感受到了春暉人想客人所想,急客人所急認(rèn)真負(fù)責(zé)對(duì)待每一件事情。獲得了業(yè)主方高度的評(píng)價(jià)!

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      春暉將采取“擇優(yōu)劣汰”的形式淘汰業(yè)務(wù)技能提升最慢、質(zhì)量意識(shí)最差、經(jīng)常違規(guī)違紀(jì)且不服從的人員。管理是盯出來(lái)的,技能是練出來(lái)的,辦法是想出來(lái)的,潛力是逼出來(lái)的,不逼員工,員工就平庸。

      鄭總會(huì)上提出:車間班組長(zhǎng)連續(xù)三次檢查不合格將職處理 ,車間主任管理的所屬的班組連續(xù)六次檢查不合格也將撤職!制度是絕情的,管理是無(wú)情的,執(zhí)行是合情的。

       

      管理的目的不僅僅是懲罰而是給予員工一定的壓力,激發(fā)積極性,通過(guò)有力的競(jìng)爭(zhēng)使整個(gè)單位處于一種積極上進(jìn)的狀態(tài),克服了人浮于事的弊端,進(jìn)而提高工作的效率。

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